公司实施的员工质量信息库，日前已全面应用实施。标志着公司基本实现了公司产品质量实名制的管控要求，该系统在前道部门已进入常态化应用阶段。
今年年初，公司全面开展“产品质量实名制”，落实质量责任制重点工作，要求在全公司范围内建立员工质量信息库，做到生产过程中的产品质量、员工个人质量信息可控、可查、可考核。品质保证部联合信息部等相关部门,在梳理了七大生产部门质量管理业务流程的基础上，建立了七大生产部门主体工种的员工质量信息库，结合了SEM制造执行系统、检验系统、HR人事系统以及OA质量巡检系统，形成对员工质量评价与管理的综合性平台。
“员工质量信息库”的后续工作将结合精细化派工系统，进一步优化系统功能，细化员工考核办法，提升公司综合竞争力。
